试衣模特重新搭配了一套服装后,童丽终于觉得顺眼了些。
“刚刚那样的搭配要是让顾客在门店看见，我都嫌丢不起这个人。”
童丽话虽这般说，但也没怪搭配师,要是指名道姓找出到底是哪个搭配师给试衣模特准备的这套穿搭，这搭配师以后也别想在公司混了。
秦淼松了口气，这件衣服没有那么不堪入目就好，心底感激着唐宁先前那般大胆地提出了个人意见,并不像表现得太明显引得古月的注意。
一审持续到了接近下班的时间,就在刘蕊等人以为今天总算可以不用加班的时候，唐宁与小设们返回了办公室。
“修改意见都整理好了再下班,大家稍微加一会儿。”
朱设并没有将唐宁手中的那份企划拿走,看着小设们回到工位又补充了一句，“你们刚才修改意见如果有没来得及记下的,直接问唐宁。”
古月有些难以置信,唐宁还真就全部都记下来了？三个组的修改意见？
但要是说唐宁记下了古月这一组的修改意见，古月还觉得在意料之中,毕竟唐宁经手过这一组的工作,也方便记录修改意见,但另外两组的设计,唐宁并不是熟悉,想要完成对应到各处细节的修改意见便需要很强的短期信息处理能力，古月并不相信唐宁这样的职场新人能够做到这一点。
古月还在质疑的这会儿功夫，唐宁已经去和秦淼整理修改意见去了,按照企划上的顺序,秦淼这一组的衣服排在最前。
秦淼自己已经记录过修改意见,唐宁补充之后,重新整理也更加快捷,秦淼感慨于唐宁的记忆力和速记能力，在与唐宁整理修改意见的时候，唐宁不仅对当时的修改意见进行了精简，还能够复述当时提出这样的修改意见的童丽的原话。
这不就是人形录像机？
按照企划的顺序，直到唐宁走到古月这边整理修改意见的时候，古月才完全从先前的质疑中清醒过来
习惯性想要挑刺，却发现此刻复述童丽的修改意见的唐宁根本让她插不上话。
唐宁将修改意见整理并传达，比古月自己记录的都要更为清晰，古月来不及挑毛病，毕竟工作还是应当排在首位，她要是再让个人情绪占上风为难唐宁，那么她也别想继续在这个位置上待下去了。
唐宁协助三名小设补充修改意见的时候，办公室的秩序格外和谐。刘蕊见平日里话少的唐宁，在面对工作的时候侃侃而谈，井井有条地安排起修改意见里会给到各组的工作，渐渐意识到唐宁并非她认为的那般不适合与不适应职场，或许也没有那般需要她给予照料。
而唐宁，也跟她们这些打工人不同，此时的唐宁身上拥有无法被周遭的人所掩盖的光芒，就好似注定了他这样的人一定会在人群之中脱颖而出一般。
“小宁，童设叫你去一趟楼上工作间。”
朱设的话彻底让古月之前对唐宁是否真的有来头的猜想画上了句号。
一审时童丽与朱设无比信任地将企划交于唐宁，并让唐宁记录修改意见，这足以看出他们对唐宁的器重，这时的古月已经有些明了唐宁与童丽、朱设的关系，但她仍旧不愿相信。
在唐宁来设计部工作的这段时日中，她能够感受到唐宁的工作能力，但她不想承认如此有能力的人同样有背景。
她家境普通，没有什么背景支撑，全凭着个人能力走到现在的这个位置，她相信能力与努力可以帮助她走到她想要达到的高度，她看不上那些靠着背景在职场混得如鱼得水的人，更看不上靠着背景毫不费力地达到了她理想的高度却毫不珍惜的无能之辈。
不过，最可怕的还是唐宁这样有能力又有背景的存在，这样的存在就像是点燃妒火的恶魔，让古月直面她想要否认的事实，她嫉妒唐宁的能力，同样嫉妒他已经有了超越常人天赋同时又拥有她所求之不得的背景。
古月的目光没有对唐宁产生什么影响，可以说哪怕此时整个办公室的人都察觉了古月的几分不对劲，唐宁也没有觉得有任何异样，有条不紊地处理好企划上的那些修改意见后，这才离开了设计部。
不过已经被妒火充斥满腔的古月，即便唐宁没有任何别的意思、无比正常地以先后顺序处理工作，在古月看来确实一副招摇的模样。
唐宁的有条不紊在古月眼里就好似在办公室炫耀自己与童丽的关系一般，表现得并不在意，一脸平静，实际上确实在偷偷享受她们的关注。
这一切都被刘蕊看在眼里，但她也不能多说什么，她只是一个小助理，不过她同时很庆幸唐宁拥有不被古月所限制的资本。
等电梯期间，唐宁碰到了几个眼熟但没有过交流的别的部门同事，这几位同事虽然不是设计部的人，可遇上过一审的那些领导，也见过唐宁和那些领导沟通的场景，尤其是童丽十分信任、面带微笑夸赞唐宁的时候，他们的记忆尤为深刻。
虽然不知道唐宁到底是什么职位，但当时的场景让他们很难不多想，眼前这个看上去十分年轻的男生或许会是未来公司的小高层，他们还没摸清唐宁的性格，还是暂时不要凑上去了。
几人很默契，想法一致，没有跟唐宁同乘这一趟电梯。
直到唐宁进了电梯，楼层字数有了变化，他们才小声议论道：“之前还以为是设计部的新人，没想到是小领导，这年龄估计是童总的儿子吧？”
“不是吧，我见过童总的儿子，不长这样。”
“私生子？”
“你还真敢说。”
这些议论唐宁是听不到了，刚出电梯就碰上了正打算下楼的童丽。
“还想着下去找你，怎么耽误这么久？那些修改意见的工作进展有困难？”
唐宁摇头否认，他只是稍稍在传达与补充修改意见的时候，自作主张重新排列了修改意见的顺序，以保证能够提高各组的工作效率，这样一来他需要传达的内容的量自然就多了。
“听朱设说，你对缂丝的学习的进度已经差不多了？基础的那些内容已经全部掌握，其他的就看个人的熟练度和专精能力了。”
“那幅作品还有三周结束。”
唐宁在朱设的工作间有一幅专门用来练习缂丝的图样，唐宁无需刻意去记自己学习了多久的缂丝，学到怎样的程度可以开始专心准备下一次的prds，只要这幅作品完成，就代表唐宁的缂丝学习生涯可以暂时告一段落。
唐宁在丝申的这段时间所学习到的东西不仅仅只有缂丝技术，这段时间的经历远比一开始他所想的要有收获得多。
“也跟着设计部好些时候了，还适应吗？”
唐宁没有表示肯定但也没有否定，他认为不能用是否适应来回答童丽的这个问题，他并不习惯丝申的设计部这样的工作模式，并且察觉了很多可以改进的工作流程，但他觉得在此收获颇丰。
二人一边说着，一边走向工作间走去，工作间的位置很不错，窗外视野极佳，也难怪比起设计部，朱设更喜欢待在工作间。
唐宁与童丽面向窗外，各自眼中有着各自的风景。
“考不考虑长期留在丝申？以你的能力当主设也没有问题，只不过缺少的是工作经验，你现在也还在上学，做丝申兼职也能积攒工作经验，等你大四毕业，这两年的经验加上可以拿出与公司利益直接挂钩的成绩来证明个人能力，那个时候坐上主设的位置，就不会有太多人非议你了。”
童丽的饼画得很大，直接许诺了丝申分公司主设的位置，她当然知道其他小设有多么眼馋这个位置，但童丽更看重实际能够带给公司效率与利益的能力，相较于另外的三名小设，目前唐宁是最优选择，也是未来最有期待值的选择。
尽管唐宁承认这段时间在丝申，他不论是缂丝技术还是灵感与职场，他都收获了许多感悟，但他没有留在丝申的想法。
丝申的公司结构已经完全成熟并且固定，唐宁不会适应这样的架构，比起一个齿轮，他更想做一个全局的掌控与操作手。
就像他对于自己的设计作品的完整控制权，只有每一个细节变动都在他的目及之处，这样他才能够更好地创造出更为接近理想状态的作品，对于事业，唐宁也是同样的想法。
他无意成为丝申的陪衬，他可以在力所能及的范围内给出自己所总结的能够提升丝申的改进点，但他不想永远都处于这样的状态之中。
唐宁的未来，不在丝申。
主设的位置无法吸引唐宁，吸引唐宁的永远是他所坚定的设计初心。
唐宁的沉默已经给了童丽答案，她很想要留下唐宁，但终究是强扭的瓜不甜。虽说只要唐宁对丝申存在好感，那么未来丝申也不会缺失唐宁的助力，但这样的助力是以什么方式体现，童丽也无法提前预知。
【作者有话说】
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